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Eletrobras | Page Outsourcing está com vaga(s) de emprego para Analista De Planejamento Estratégico – Eletrobras – Rio De Janeiro em Rio de Janeiro
Cargo:
Analista de Planejamento Estratégico – Eletrobras – Rio de Janeiro
Requisitos:
Sobre a Organização
Líder em geração e transmissão de energia elétrica no país, a Eletrobras contribui para que a matriz elétrica brasileira seja uma das mais limpas e renováveis do mundo. Cerca de 97% da capacidade instalada de geração de energia da Eletrobras vem de fontes com baixa emissão de gases de efeito estufa.
Como a maior companhia do setor elétrico da América Latina, é uma empresa de capital aberto que adota estratégias voltadas para governança e conformidade, excelência operacional, disciplina financeira, atuação sustentável e valorização das pessoas. Por meio das suas empresas subsidiárias, a Eletrobras está presente em todas as regiões do Brasil.
Devido à privatização, em 2022, as contratações passaram a ser realizadas via processos seletivos, e não mais por meio de concursos públicos. Esta nova forma de recrutamento possibilita ainda mais a participação ativa da empresa em contratações pautadas pela diversidade, reforçando o comprometimento com a sociedade do futuro.
A visão de futuro da Eletrobras é ser uma empresa inovadora de energia limpa, reconhecida pela excelência e sustentabilidade. Para isso os valores que compõem a identidade empresarial e orientam as práticas e comportamentos da Eletrobras são: Respeito às pessoas e à vida, Ética e Transparência, Excelência, Inovação, Colaboração e Reconhecimento.
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- Ensino Superior completo;
- Experiência prévia em melhoria de processos;
- Conhecimento em Scrum e Kanban;
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- Promover a melhoria de processos;
- Conduzir mapeamento de processos, analisar cenários e dados, identificar oportunidade e problemas.
- Realizar reuniões de melhoria contínua e auxiliar na construção de documentação e procesimentos das melhorias de processos.
- Identificar oportunidades e causas raízes de problemas, propor e implementar melhorias em processos interagindo com áreas de negócio atuando de forma consultiva para buscar soluções visando ganhos qualitativos e quantitativos para organização.
- Capacitar e treinar colaboradores em metodologias de gestão de melhoria contínua como Lean e PDCA.
- Apoiar os times em relação às práticas ágeis
- Fomentar a cultura ágil
Salário:
A combinar
Benefícios:
Não foi informado