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Representante De Desenvolvimento De Vendas – Volta Redonda

Tempo Integral
      Rio de Janeiro       30/05

Luiz Intermediações

Luiz Intermediações está com vaga(s) de emprego para Representante De Desenvolvimento De Vendas – Volta Redonda em Rio de Janeiro

 

Cargo:

Representante de desenvolvimento de vendas – Volta Redonda


Requisitos:

VAGA PARA TRABALHO PRESENCIAL EM VOLTA REDONDA.

O HORÁRIO DE TRABALHO É DE SEG A SEX DE 9:00HS ÀS 18:30HS. E SÁB DE 9HS ÀS 13:00HS.

Exige CNH (Habilidade de direção pra câmbios manuais e automáticos).

Remuneração: R$ 2.500,00 + COMISSÕES (Caso seja efetivado).

Vaga: Pré-Qualificador (SDR)

Estamos buscando um Pré-Qualificador (SDR) para se juntar ao nosso time e ajudar a impulsionar o crescimento da empresa.

Procuramos candidatos com as seguintes características:

  • Paciência, confiabilidade, e capacidade de trabalhar bem em um ambiente de equipe. Que seja excelente ouvinte, tenha grande empatia, e seja ótimo(a) em construir relacionamentos de longo prazo com clientes.

  • Energia, entusiasmo e excelente habilidade de comunicação. Capaz de inspirar e engajar os outros, que possua uma natureza persuasiva, e tenha facilidade em iniciar conversas e conectar-se com novas pessoas.

Responsabilidades:

  • Prospecção de clientes potenciais
  • Realização de contatos iniciais por telefone, e-mail e redes sociais
  • Qualificação de leads e entendimento das necessidades dos clientes
  • Agendamento de reuniões com o time de vendas
  • Gestão de informações no CRM
  • Colaboração estreita com os representantes de vendas

Requisitos:

  • Experiência em vendas ou atendimento ao cliente
  • Excelente comunicação verbal e escrita
  • Capacidade de gerenciar múltiplas tarefas
  • Familiaridade com ferramentas de CRM
  • Motivação e capacidade de trabalho em equipe
  • CNH válida com habilidade de direção para câmbios manuais e automáticos

Deixando bem claro, que será cobrado durante a experiência e depois de admitido(a) sobre a aplicação com excelência das características abaixo:

Disciplina: Obediência ás normas da empresa e ordens recebidas.

Iniciativa: Fazer o que tem de ser feito sem esperar ordens.

Assiduidade: Não faltar ao trabalho.

Pontualidade: Não chegar atrasado e cumprir o horário da empresa.

Apresentação pessoal: Asseio pessoal, roupa e organização do local de trabalho.

Sociabilidade: Facilidade para trabalhar em grupo.

Cooperação: Contribuição com os outros visando objetivos comuns.

Dinamismo: Capacidade de agilizar o processo produtivo.

Liderança: Capacidade de conduzir os outros a objetivos comuns.

Responsabilidade: Comprometer-se a realizar tudo aquilo que é de sua atribuição.

Eficiência: Realização de atribuições dentro dos prazos e critérios estabelecidos.


Salário:

A combinar


Benefícios:

Não foi informado


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CANDIDATE-SE

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